Arrancará STPSH Operativo aguinaldo

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AGUINALDO

Pachuca

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) anunció que durante la segunda semana de enero implementará el denominado Operativo aguinaldo, el cual tendrá como objetivo verificar que los centros de trabajo hayan cumplido con el pago de la prestación, correspondiente a 2016.
La dependencia estatal detalló que personal de la dirección de normatividad de la institución acudirá a empresas que abarcan los sectores industrial, comercial y de servicios.
Además, personal de la STPSH, que estará debidamente identificado, también revisará rubros acordes a los derechos de los trabajadores como son las condiciones generales de trabajo, salarios, número de empleados y documentación necesaria para el funcionamiento de las empresas.
El inspector hará un muestreo sobre determinados trabajadores donde se les preguntará cuántos días laboraron, cuál es su salario y cuánto se les pagó, con el fin de conocer si la empresa cumplió con su obligación de pagar el aguinaldo conforme lo establece la Ley Federal del Trabajo.
En caso de que los patrones hayan incumplido con ese derecho, quedará registrado en la inspección que no existió pago de aguinaldo e iniciará el proceso normativo correspondiente.
La STPSH puntualizó que el procedimiento de inspección sobre el pago de aguinaldo iniciará el 9 de enero y concluirá hasta el último día de febrero, periodo en el cual pretende inspeccionarse por lo menos 250 empresas.
Autoridades laborales estatales subrayaron que la finalidad de llevar a cabo ese tipo de inspecciones es vigilar que los derechos de los trabajadores sean respetados y al mismo tiempo evitar que empresas sean sometidas a procedimientos administrativos que deriven en la aplicación de multas que van de 50 a 5 mil salarios mínimos vigentes.
A los trabajadores se les recomienda acudir a la Procuraduría de la Defensa del Trabajador, ubicada en el bulevar Ramón G Bonfil 1504, fraccionamiento Arboledas de San Javier, para recibir orientación en caso de que no les sea pagado el aguinaldo acorde a lo establecido en la ley.

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