Toman protesta integrantes de unidad de asuntos internos de justicia

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Tizayuca.- En el marco de la 24 sesión ordinaria de cabildo, el pleno del ayuntamiento encabezado por el presidente municipal Gabriel García Rojas aprobó por mayoría la instalación de la unidad de asuntos internos de la comisión de servicio profesional de carrera, honor y justicia de la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito de Tizayuca.

Ramiro López Romero, José Manuel Hernández, Pedro Gómez Baca y Miguel Ángel Sánchez, son quienes integran la unidad de asuntos internos de la comisión de servicio profesional de carrera, honor y justicia de la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito de ese municipio en sus cargos de titular, auxiliar y vocal respectivamente.

La toma de protesta a los integrantes de esa unidad corrió a cargo del alcalde, quien manifestó que ese órgano está facultado para la recepción, canalización y seguimiento de quejas, pues esa instancia es la encargada de brindar asesoría o acompañamiento legal a denunciantes, ya que contempla un protocolo de procedimientos de inspección, un proceso de investigación interna y un sustento jurídico del personal; pero aclaró que esta no cuenta con un proceso de respuesta a instituciones externas ni con un mecanismo o unidad de prevención.

En ese contexto, dio a conocer que la unidad de asuntos internos efectuará la supervisión a personal, instalaciones, vehículos, armamento y armerías, con base en la normatividad del consejo de honor y justicia, establecida en la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública, en donde se determina al personal que integra el consejo, las funciones de los integrantes, la periodicidad de las sesiones, el desglose de las sanciones y lo correspondiente a condecoraciones y estímulos.

Trascendió que a través de esa unidad incentivarán la carrera policial con la intención de articular esfuerzos para mejorar los procesos institucionales y el desempeño individual de los policías y la certificación que conlleva la evaluación constante y permanente de habilidades y destrezas, así como la realización de las evaluaciones de desempeño y el desarrollo de un mecanismo de seguimiento para constatar un mejor desempeño de los uniformados.

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